Met jouw kennis op het gebied van recruitment, detachering en externe inhuur, coördineer jij het volledige inhuur proces voor externe professionals bij Deloitte en klanten van Deloitte. Bij Deloitte.
Als Contingent Workforce Specialist maak je deel uit van het Flex@Deloitte team, bestaande uit 6 personen. Het is een dynamisch team dat verantwoordelijk is voor alle operationele aspecten met betrekking tot het inhuren van extern personeel. Verder heb jij als Contingent Workforce Specialist:
Als Contingent Workforce Specialist fungeer je als schakel tussen de interne stakeholders van Deloitte, onze externe leveranciers en de tijdelijke medewerkers. Je beheert de flexibele schil op Deloitte-projecten, wat inhoudt dat je verantwoordelijk bent voor werving, onboarding, dagelijkse vragen, escalaties en performance management voor jouw eigen project met soms meer dan 100 externen.
De werving van deze professionals verloopt onder andere via leveranciers, waarvoor je (raamcontract)onderhandelingen voert en dagelijks contact onderhoudt voor het beheer van de flexibele schil. Je speelt een cruciale rol bij het identificeren van behoeften en het waarborgen van een soepel inhuurproces, van start tot en met offboarding.